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招聘

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2015-04-07  瀏覽次數(shù):37
 行業(yè)  鈑金工程師  職位  鈑金3D/2D繪圖工程師
 招聘部門  生產(chǎn)部  招聘人數(shù)  2人
 工作地區(qū)  廣東東莞市  工作性質  全職
 性別要求  男士  婚姻要求  不限
 學歷要求  高中  工作經(jīng)驗  5年以上
 年齡要求  25-45歲  待遇水平  4000-80000元/月
 更新日期  2015-08-19  有效期至  長期有效
職位描述

會鈑金展開算料,能編寫沖床程序,熟悉金方圓數(shù)控沖床使用,有鈑金管理經(jīng)驗者優(yōu)先
 

 

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公司介紹

意利科技簡介
東莞市意利自動化科技有限公司是一家集鞋機科研、生產(chǎn)、銷售,以及鞋業(yè)、數(shù)控生產(chǎn)、銷售為一體的現(xiàn)代化公司。憑借著技術創(chuàng)新與獨特理念,意利取得了飛速的發(fā)展,短短幾年內便成為了業(yè)內的翹楚;特別是集團旗下的意利鞋機,更獲得了“廣東鞋機五強”等榮譽稱號,堪稱中國鞋機行業(yè)的突起異軍。
公司全面推行ISO9001:2008質量管理體系標準,確保產(chǎn)品質量和服務質量滿足客戶需要,使生產(chǎn)的每種產(chǎn)品都達到國際CE安全機構認證。多年來公司先后獲得“1996-2006全國質量檢驗穩(wěn)定合格產(chǎn)品”、“國家級高新技術企業(yè)”、“質量、信譽雙保障單位”、“民營科技企業(yè)”等榮譽稱號。
意利科技的發(fā)展可以概括為三個階段。
第一階 2000年到2005年,是意利鞋機的發(fā)展期。2000年,意利科技創(chuàng)始人楊崇國先生在厚街成立了意利鞋機配件商店,業(yè)務是維護意大利品牌鞋機。2003年,由于配件商店優(yōu)質的服務及對意大利鞋機技術的掌握,同是根據(jù)市場的需求成立了意利制鞋機械廠。2004年,意利鞋機規(guī)模壯大,和國外客戶有了往來。為了外貿(mào)的方便,楊崇國在香港注冊成立了意利制鞋機械有限公司,正式從國內市場跨進國際市場。2005年,由于市場膨脹,意利鞋機陷入了各種糾紛之中,尤其是和意大利品牌的專利糾紛。在談判中,意利鞋機憑借著獨特的魅力和格調,反而與對手達成合作,共享資源,并利用意大利鞋機品牌以及技術指導,形象和技術含量得到提升,產(chǎn)品暢銷海外。同時,“意利”也被進一步闡釋為“意在多贏,利在永恒”。
這個階段,意利鞋機逐步進入了高速發(fā)展的溫暖期,營業(yè)額一年一番,合作伙伴日趨增多。第一階段是意利鞋機學習、積蓄的五年。在這五年中,意利鞋機配件商店發(fā)展成鞋機巨頭,規(guī)模大幅擴大,影響日益深遠,技術愈發(fā)精深;這都為后階段的發(fā)展打下了堅實的基礎。
第二階段 2005年到2008年,可以視之為意利鞋機的成型期。在這個階段,金融海嘯席卷各行各業(yè),意利鞋機也陷入了發(fā)展的瓶頸。此時企業(yè)在管理上越來越難,而且在和意大利客戶接觸的時候,明顯發(fā)現(xiàn)了差距:一是語言溝通不暢;二是思維和理念存在差距。認識到了這些不足,于是公司創(chuàng)始人楊崇國先生帶領團隊積極求學,先后參加了英語培訓、清華MBA、心理學等課程的學習。楊崇國說:“通過學習,可以給企業(yè)一個明確發(fā)展方向和清晰的思維。在學習中也從側面受到同學的積極影響和幫助。”
通過苦心孤詣的學習,意利鞋機明確了發(fā)展的方向,形成了自己的思維和理念。第二階段,是意利鞋機完善的階段——在這個階段,意利形成了一套完整的體系;可以說這個時候才是意利鞋機真正成型的時候。這個階段也為第三階段埋下了伏筆。
第三階段 2008年開始,是意利鞋機的蛻變期。通過第一階段和第二階段的準備,意利鞋機已經(jīng)具備了足夠的能量在更為廣闊的舞臺演繹更華麗的篇章。經(jīng)過楊崇國長時間地探索,意利鞋機摒棄了單一專業(yè)化的路線,走上了多元化集團化規(guī)劃的道路:首先,從單純的硬件輸出跳了出來,致力于系統(tǒng)整合、整條自動化流水線設備的生產(chǎn);其次,從鞋機生產(chǎn)走向鞋業(yè)制造。目前,意利不單有鞋機公司這個家長,還有了歐精服務、楦頭工廠、貿(mào)易公司等多個家庭成員。
第三階段是公司根據(jù)市場情況的變化,深謀遠慮,大膽嘗試的階段。在這個階段,意利鞋機蛻變?yōu)橐饫萍?,并不斷壯大,朝集團化挺進,逐步形成了具有意利特色的發(fā)展道路。
突破傳統(tǒng),走差異化路線
經(jīng)過多年的沉淀和醞釀,意利科技不管在技術層面,還是營銷、人才上,都突破了傳統(tǒng)模式,走上了一條獨特的差異化的路線。主要呈現(xiàn)在以下幾方面:
·轉型
金融危機爆發(fā)后,企業(yè)轉型呼聲愈高。意利科技的轉型思路:意利科技是與意大利企業(yè)合作,但在和意大利企業(yè)合作的時候發(fā)現(xiàn)一個不正常的現(xiàn)象:意大利頂尖的擁有60年到100年歷史的30家企業(yè)倒閉了10家。經(jīng)分析得出的結論是:“不是他們技術不精,產(chǎn)品不好,而是他們產(chǎn)品太單一,沒有市場了。”總結 30年50年后的中國可能也會面臨著意大利的狀況。走專業(yè)化道路,還是建立一個系統(tǒng)的概念?在掙扎了半年后,意利鞋機還是決定做系統(tǒng)化的整合商。
通過幾年的不懈努力,意利鞋機擺脫了單一生產(chǎn)某幾種鞋機轉向了整條流水線機器的生產(chǎn)。同時,先后成立了意利線機工廠、意利貿(mào)易公司等,形成一個整體的系統(tǒng)。這個系統(tǒng)還包括鞋樣設計軟件開發(fā)使用及廠區(qū)等系統(tǒng)的規(guī)劃等等。目前,意利鞋機已經(jīng)具備了對制鞋系統(tǒng)的整合規(guī)劃能力。只要企業(yè)提供期望的規(guī)模和鞋樣,意利就可以為之作出一個整體的規(guī)劃,滿足各方面的需求,達到最優(yōu)效果。
與系統(tǒng)整合相配套的是自動化。眾所周知,機械自動化已經(jīng)成為制造行業(yè)的主流;特別是在微利時代下的今天,提高工作效率、節(jié)省人工、節(jié)約成本更是大勢所趨。深知自動化對鞋機企業(yè)的重要性。從2008年開始,意利鞋機就投入了大量的人力、財力到自動化的研發(fā)中。據(jù)報道,意利鞋機每年都會將30%利潤投入研發(fā)。
·營銷
在鞋機行業(yè),同質化競爭激烈,技術、功能、外形上爭相模仿。而且,據(jù)統(tǒng)計,60%的鞋機企業(yè)都把產(chǎn)品賣給同行。意利科技作為為客戶提供制鞋整體方案的企業(yè),在營銷方面一樣具有獨特的個性。
意利科技會跟與我們行業(yè)完全沒有沖突的行業(yè)合作,如紡織、家私等。比如阿迪、耐克,它們有服裝廠,也有鞋廠。對于自動化流水線的營銷, “傳統(tǒng)的機器我們單獨賣給客戶,但自動化流水線我們會召開座談會和產(chǎn)品發(fā)布會,尋找客戶。”,意利科技將主動選擇客戶,與符合意利科技期望值的客戶達成戰(zhàn)略合作。
對于售后服務,未來意利科技會在各個主要地區(qū)設立專賣店,就像汽車行業(yè)的4S店一樣,進行設備維護和工廠服務。
·人才
人才是企業(yè)的根本。在人才方面,意利同樣有著自己的一套完善的體系。
意利科技對于人才是極為重視的。參加東莞市政府在上海踩訪各高校,以期和高校建立人才輸出對口關系。未來意利科技還將會和高校就一些項目進行合作。意利科技在和國外企業(yè)合作的時候,比如與意大利合作切割機,與瑞典合作機械臂,在合同上都會加一個附件,附件聲明:定期(三個月)幫助意利科技人員進行培訓。
當然,內部培養(yǎng)也是意利科技人才計劃的重要部分。 “只要員工肯努力,就會有提升發(fā)展的空間。”同時,意利科技也不間斷地在勞務市場和網(wǎng)絡進行招聘。
通過這一系列的人才計劃,意利科技精英薈萃。他們在科技研發(fā)、營銷管理等方面散發(fā)著光和熱,為意利科技的發(fā)展和進步作出巨大的貢獻。
要做制鞋研究院
意利科技的未來可以用一棵大樹來作為展示:意利集團是主干;意利鞋機事業(yè)部將來作上市規(guī)劃;歐精服務和自動化是兩條枝干的葉;而意利制鞋研究院和品牌則是這顆大樹的根,意利科技的發(fā)展目標都是建立在這個基礎上的。
研究院的構思來源于意大利和西班牙的著名學校。近幾年來,隨著政府對科技創(chuàng)新和自動化的重視,意利鞋機正朝這個目標一步一步邁進。 “將來,意利科技呈現(xiàn)在社會眼前的將是研究院的形態(tài)。意利制鞋研究院主要是為了向社會輸送鞋業(yè)人才,為鞋業(yè)發(fā)展盡應盡的責任。”
意利科技植根于中國鞋業(yè)發(fā)展的沃土中,沐浴在政策扶持和市場需求的陽光下,灌溉著科技創(chuàng)新的春雨,必將茁壯成長,成為參天巨樹,蔭被鄉(xiāng)鄰,攜領東莞鞋業(yè)走上康莊大道。
 
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